[صفحه اصلی ]   [Archive] [ English ]  
:: صفحه اصلي :: درباره نشريه :: آخرين شماره :: تمام شماره‌ها :: ثبت نام :: تماس با ما ::
:: دوره 9، شماره 4 - ( زمستان 1398 ) ::
جلد 9 شماره 4 صفحات 1727-1735 برگشت به فهرست نسخه ها
بررسی هوش هیجانی و رابطه آن با عملکرد شغلی در ارائه دهندگان مراقبت های بهداشتی و کارکنان بهداشتی در دانشگاه علوم پزشکی لارستان در جنوب ایران در سال1397 (مقاله انگلیسی)
معصومه دبستان1 ، ابوبکر جعفرنژاد2 ، منصور کشفی3 ، طیبه رخشانی3، زینب گرگی4 ، عزیزاله دهقان 5
1- گروه بهداشت عمومی، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی شیراز، شیراز، ایران
2- گروه اپیدمیولوژی، دانشگاه علوم پزشکی هرمزگان، بندرعباس، ایران
3- مرکز تحقیقات علوم بهداشتی، دانشکده بهداشت، دانشگاه علوم پزشکی شیراز، شیراز، ایران
4- دانشگاه علوم پزشکی لارستان، لارستان، ایران
5- مرکز تحقیقات بیماری های غیرواگیر، دانشگاه علوم پزشکی فسا، فسا، ایران ، dehghan.aziz@yahoo.com
چکیده:   (691 مشاهده)
زمینه  و هدف:  پژوهش حاضر با هدف تعیین سطح هوش هیجانی و ارتباط آن با عملکرد شغلی در ارائه دهندگان مراقبت های بهداشتی و کارکنان بهداشتی دانشکده علوم پزشکی لارستان در سال 2018 انجام شد.
مواد و روش ها:  این پژوهش یک مطالعه مقطعی بود. برای تعیین سطح هوش هیجانی و ارتباط آن با عملکرد شغلی در ارائه دهندگان مراقبت های بهداشتی و کارکنان بهداشتی، از پرسشنامه شرینگ استفاده شد. برای تجزیه و تحلیل داده ها از نرم افزار SPSS  نسخه 22 و آنالیز های آماری ضریب همبستگی پیرسون، آنووا، تی تست نیز استفاده شد. سطح معنی داری در کلیه آزمون ها 0.05 در نظر گرفته شد.
نتایج:  نتایج این مطالعه نشان داد که بین کلیه ابعاد هوش هیجانی و عملکرد آنها رابطه معناداری وجود دارد. همچنین ، نتایج رگرسیون نشان داد که تنها مؤلفه خودآگاهی به طور مستقیم عملکرد مدیران را توضیح می دهد.
نتیجه گیری: از آنجا که بین همه ابعاد هوش هیجانی و عملکرد آنها رابطه معنی داری وجود دارد و با توجه به اینکه هوش هیجانی از ویژگی هایی است که می توان یاد گرفت، توصیه می شود  در هر موسسه و سازمان برنامه های آموزشی ویژه ای جهت ارتقاء و یادگیری  هوش هیجانی کارکنان اجرا شود.
واژه‌های کلیدی: احساسی، هوش، عملکرد شغلی، کارمند بهداشت، خود انگیزشی
متن کامل [PDF 1060 kb]   (105 دریافت)    
نوع مطالعه: پژوهشي | موضوع مقاله: آموزش بهداشت
دریافت: 1398/7/20 | پذیرش: 1398/10/1 | انتشار: 1398/12/25
ارسال پیام به نویسنده مسئول

ارسال نظر درباره این مقاله
نام کاربری یا پست الکترونیک شما:

CAPTCHA


XML   English Abstract   Print


Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:

Dabestan M, Jafarnezhad A, Kashfi M, Rakhshani T, Gorgi Z, Dehghan A. Emotional Intelligence and Its Relationship with Job Performance in Health Care Providers and Health Workers at Larestan University of Medical Sciences in southern Iran, 2018. J Fasa Univ Med Sci. 2019; 9 (4) :1727-1735
URL: http://journal.fums.ac.ir/article-1-2150-fa.html

دبستان معصومه، جعفرنژاد ابوبکر، کشفی منصور، رخشانی طیبه، گرگی زینب، دهقان عزیزاله. بررسی هوش هیجانی و رابطه آن با عملکرد شغلی در ارائه دهندگان مراقبت های بهداشتی و کارکنان بهداشتی در دانشگاه علوم پزشکی لارستان در جنوب ایران در سال1397 (مقاله انگلیسی). مجله دانشگاه علوم پزشکی فسا. 1398; 9 (4) :1727-1735

URL: http://journal.fums.ac.ir/article-1-2150-fa.html



دوره 9، شماره 4 - ( زمستان 1398 ) برگشت به فهرست نسخه ها
Journal of Fasa University of Medical Sciences
Persian site map - English site map - Created in 0.06 seconds with 32 queries by YEKTAWEB 4162